Como recoge el Libro Negro del Periodismo en España, presentado por la Cátedra Unesco de Comunicación de Málaga hace unos dÃas en Madrid, desde el inicio de la crisis se han perdido 5.000 puestos de trabajo en el sector, de los que 1.700 son periodistas. Una sangrÃa que toca de lleno a AndalucÃa con cerca de 400 despidos y la mayor tasa de desempleo del paÃs, fijada en el 20,5%. Los datos a nivel provincial sonrojan. AlmerÃa sufre un desempleo del 18,5%; Cádiz, el 24,9%; Córdoba, el 25,7%; Granada, el 19,7%; Huelva, el 19,5%; Jaén, el 15,1%; Málaga, el 21,7%; y Sevilla, el 17,9%. A pesar de la frescura del informe, las cifras son de 2010, y en lo que va de año los despidos han aumentado considerablemente, hasta el punto de que podemos afirmar, sin temor a equivocarnos, que porcentualmente el periodismo es la profesión que más está sufriendo la crisis.
Por si fuera poco, las Administraciones Públicas -Ayuntamientos, Diputaciones y Junta de AndalucÃa- desprecian el trabajo del periodista profesional al negarles el acceso a la Función Pública por no contemplar la categorÃa laboral de periodista en la Relación de Puestos de Trabajo. Esta situación da lugar a que decenas de compañeros sean contratados como administrativos o como personal de confianza, cuando su trabajo real es el de un profesional de la comunicación en un gabinete de prensa y que está al margen del color polÃtico del gobierno de turno. También queremos denunciar que la regeneración democrática y el cambio polÃtico dentro de la Administración están provocando el despido masivo de periodistas, sobre todo tras la celebración de las últimas elecciones.
Con este panorama la FAAP quiere hacer una llamada de atención tanto a los editores y gestores de los medios de comunicación, como a las distintas Administraciones Públicas, para que hagan un ejercicio de responsabilidad y acaben de una vez por todas con la destrucción de empleo y la precariedad en el mercado laboral periodÃstico. A las empresas les pedimos que apuesten por nuevos modelos de negocio y por la rentabilidad en formación y nuevas tecnologÃas. Y a las Administraciones que defiendan al periodista profesional e incluyan las plazas de periodistas en la Relación de Puestos de Trabajo como única vÃa para que los profesionales de la información no estén sujetos a los cambios polÃticos.
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